Newsletter n°18

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C’est parti pour un mini test !

En novembre c’est le Mois Sans Tabac mais c’est aussi la SEEPH !

Bon le Mois Sans Tabac, que vous soyez fumeur ou non, en principe ça vous parle mais la SEEPH ???? Allez comme on est sympa on vous aide un peu avec 3 propositions :

  1. La Semaine pour l’Ecoute des Parents Hypocondriaques
  2. La Semaine des Epinards Hachées
  3. La Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées

Plus sérieusement, la SEEPH (rép 3) c’est l’occasion de s’interroger sur les dispositifs pour faciliter l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap mais aussi d’échanger avec employeurs et salariés sur les dispositifs d’accompagnement des travailleurs touchés par des problèmes de santé. Venez parler maintien en emploi avec nos professionnels les 16 et 17/11 (infos ci-dessous).

Côté Mois sans Tabac, nos médecins et infirmiers sont sur le coup ! Ils conseillent et aident les salariés fumeurs à sortir de leur addiction et animent des sensibilisations collectives au sein des entreprises demandeuses. Vous êtes intéressé(e) ? Rapprochez-vous de votre médecin du travail sans tarder.

Vous pouvez également participer au webinaire « Tabac en entreprise » animé par le Dr Cutarella, psychiatre addictologue-tabacologue chez Addictions France, le 21 novembre.

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Nos adhérents en parlent…

Avec la réforme, la santé au travail se rapproche de la santé publique pour favoriser une approche globale de la santé des travailleurs. Nos spécialistes participent ainsi activement aux campagnes de vaccination, à la sensibilisation à la pratique sportive, à la lutte contre les addictions via le Mois Sans Tabac notamment, ou encore à la prévention des cancers et plus particulièrement du cancer du sein lors d’Octobre RoseCette année, Joanna Pellet et Emilie Mélé, deux de nos infirmières en santé au travail, ont animé pendant deux jours, des petits groupes d’information et d’échanges sur la prévention du cancer du sein pour sensibiliser les salariés de l’entreprise Grand Delta Habitat, acteur du logement incontournable du Vaucluse et des départements voisins. Emma Mucke, chargée de communication digitale, a gentiment accepté de revenir sur cet événement.

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Dites-nous tout sur vos besoins…

Parce que mieux vaut prévenir que guérir, nos professionnels sont là pour vous accompagner en cabinet médical, dans vos entreprises mais aussi lors d’événements. Toute l’année, ils vous proposent des rencontres variée pour échanger sur vos problématiques et vous aider à agir pour prévenir les risques professionnels au sein de vos entreprises.

Imaginons nos événements 2023 selon vos besoins, grâce à ce court questionnaire.

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Des rencontres pour échanger…

 

Nos spécialistes vous donnent rendez-vous tout au long de l’année pour parler prévention. Découvrez les rencontres à venir et inscrivez-vous vite !

16.11   4ème édition du festival Handi’Clap Hop, je m’inscris !

17.11   Le maintien en emploi : des aides financières et techniques pour soutenir employeurs et salariés Clouck, j’en profite !

24.11   Agir contre les addictions Go, je fonce !

29.11   Professionnels de la petite enfance : prenez soin de vous ! Comment s’occuper des enfants tout en restant en forme ? Comment éviter les troubles musculosquelettiques et les risques psychosociaux ? Oh oui, ça me dit !

02.12   Soirée ciné autour du film « La terre des hommes » organisée par « Le Soroptimist International Avignon » une ONG internationale de femmes au service des femmes pour échanger sur des métiers dits masculins maintenant investis par les femmes et sur le harcèlement  Yes, ça m’intéresse !

02.12   Rencontre « Droits et démarches » organisée par l’association Provence Stomie Contact pour accompagner les personnes stomisées, les proches aidants et les acteurs du soin Top,j’y vais !

08.12   « Amiante : prévenir et agir «  Youp, je clique !

Et pour anticiper, notre calendrier 2023 sera très bientôt en ligne !

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Ne passez pas à côté de votre cotisation !

On ne le répètera jamais assez : votre cotisation ne se limite pas aux visites médicales ! Elle vous donne droit à une offre de services complète ! Création et mise à jour de la fiche d’entreprise, aide à l’élaboration du Document Unique (DUERP), actions de sensibilisation collectives à la prévention des risques professionnels, visites diverses tout au long du parcours professionnel… Découvrez les 12 premières fiches pratiques de présentation de notre offre socle (commune à tous les Services de Prévention et de Santé au Travail de France).

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